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春色正好，“金三銀四”求職忙。近期正在黑龍江省各高校校園內，一場場聘请會准期而至。各院校通過技術賦能、校企深度協同以及創新就業全流程服務等舉措，為畢業生鋪就高質量就業之途。
面對新業態與產業變改革形勢，記者深化聘请會現場，探尋高校破解技術改革與資源整合雙重就業難題的創新途徑。
從線上到線下，從高校到產業園區，記者留意到，本年的各類聘请活動場景“不拘一格”，形式特别多元，讓求職者與企業需求成家特别精准。
正在東北農業大學聘请會現場，學校通過構修“短視頻預熱+雲端直播+線下對接”的立體化就業服務形式擴大“直播帶崗”覆蓋面，吸引超萬名線上求職者參與活動。
“我們公司現正在短缺的是視覺算法工程師、 摩擦焊智能节造工程師等智能化方面的人才，線上聘仰求職者多，給了我們很大的選擇空間。”中國機械總院集團哈爾濱焊接斟酌一共限公司聘请处事人員說。
“吸納更多高校畢業生就業，關鍵正在拓渠道、拓崗位、拓空間。”省培植廳黨組成員、副廳長雒文虎介紹，黑龍江省完美就業與招生、培養聯動機造，率先拟订學科（專業）招生計劃調減原則，從源頭化解就業結構性冲突。同時，相称着重发现資源，強化崗位供給。雒文虎指出，持續深化開展“訪企拓崗專項行動”，对准黑龍江省“4567”現代化產業體系，長三角、大灣區、京津冀等重點地區開源拓崗。
作為國家“三海一核”領域厉重人才培養基地，哈工程同步舉辦核行業、船舶行業高質量就業研討會，吸引中國原子能科學斟酌院、中國輻射防護斟酌院等近50家核領域企業，以及船舶行業22家重點單位參會，推動校企供需精准對接。
為進一步促進拔尖人才與崗位精准成家，該校還組織39支“輕騎兵”式師生隊伍赴四川航天電子設備斟酌所等重點單位，開展“送生進企”就業服務活動。該校計算機科學與技術學院一位應屆畢業生告訴記者：“這次找处事是和企業技術人員直接對談，入企參觀讓我直接理解到我們計算科學與技術專業的真實处事環境。”
此次活動中，學校與相關學院提前對接企業用人需求，從應屆畢業生簡歷中篩選適配。將校園聘请地點從宣講會轉向企業一線，實現“需求對接—精准篩選—現場面試”校企全流程協作就業形式。無錫杰瑞德自動化科技有限公司聘请負責人楊勇表现，他們最尊重學生的專業本领，哈工程許多畢業生正在入職后展現了極強的適應本领和技術潛力，為行業輸送了大宗“硬核”人才。
“對於化學專業的我來說，可通過行業大數據深化理解化學科研崗位未來需求，讓我正在求職過程中特别從容自大。”即日，正在哈爾濱工業大學舉辦的2025屆春季學期人才博覽會暨東北五校大型雙選會現場，該校化工與化學學院學生李詩蘊浸潤式體驗AI智能就業服務后，很有收獲。活動現場多台智能設備正正在運行。求職者隻需輕點屏幕即可火速瀏覽職位音信、正在線投遞簡歷，通過“直播帶崗”實時推介崗位、正在線答疑。
這個春天，AI成為當之無愧的“風口”。各聘请會現場，螞蟻集團等企業需求最大的崗位是大模子、多模態等人为智能關鍵領域。不少企業聘请主管表现，將持續大举引進AI應用開發等跨行業、多領域人才，實現人为智能正在游戲、培植等產業的深度统一。
黑龍江省各高校也積極將人为智能技術融入就業服務全鏈條，渐渐酿成“精准診斷—智能優化—實戰晋升”的閉環體系。
哈工大牽手40余家重點單位，依托DeepSeek大模子開發“AI就業推薦官”智能體，實現簡歷優化、战略解答、崗位成家等“24幼時不打烊”的就業暖压服務。
東北林業大學推出“簡歷午間門診Pro”活動，AI系統3秒天生診斷報告，標注內容成家度、關鍵詞優化等指標，並通過模擬面試缉捕微心情與表達邏輯，針對性晋升學生求職技艺。東北農業大學引入AI簡歷優化和模擬面試系統，兩天內告竣720份簡歷優化、160場模擬面試，帮力學生晋升應聘競爭力。
哈工大就業指導中央教師盧浩澤認為，AI正在就業育人環節中對畢業生的就業中枢競爭力起到了重構感化，當下，應適應數智時代所需的人才本领結構和素質条件，推動“AI+就業育人”深度统一。
2025年春風行動啟動以來，各高校持續組織体例多樣的聘请服務活動，為企業和求職者搭修起了“暖心橋”。
東北石油大學即日積極開展系列聘请活動，打造“互聯網直播+線下聘请會”的薦崗形式，為求職者供应战略咨詢、就業指導等特点服務。東北林業大學“簡歷午間門診Pro”活動包蕴“萬相盈林証件照服務站”“微光生存咨詢室”“就業有話談交换沙龍”等系列項目，幫帮學生晋升求職形势、搭修經驗交换平台。該校舉辦的“不落分膠囊課堂”“就業有話說交换沙龍”等活動也場場爆滿，學生可能富裕诈欺碎片化時間，通過學習“自我優勢提煉”“轉化實習劳绩”等實用方法，晋升自己競爭力。
據介紹，黑龍江省積極發揮校園聘请主渠道感化，深化開展“萬企進校園”“就業促進周”等活動，加大民營企業、中幼企業進校聘请推介力度。创立留省就業獎勵機造，舉辦“情系黑土地·就業正在龍江”系列留省就業楷模宣傳活動1100余場，供应崗位音信26.4萬條次。每年籌措資金3400余萬元，獎勵留省就業处事績效了得的高校。
“就業途上，一個孩子都不行落下。”為此，黑龍江省還創新研發困難畢業生就業幫扶办理系統，實現了“精准確認、靶向幫扶”功用，為困難畢業生供应“智能、精准、高效”的就業音信化服務，周密落實包干責任造，有用支撐困難畢業生群體富裕就業。目前，全省高校應用系統率已達100%。（記者 趙一諾）
作為冰雪資源大省和冰雪體育強省，黑龍江依托冰雪運動傳統和得天獨厚的冰雪資源優勢，借帮亞冬會等冰雪賽事，帶動冰雪文明、冰雪裝備、冰雪旅游全產業鏈發展。冰雪經濟成為新增長點，為龍江大地注入了勃勃生機與無限生气…
2025年是“十四五”收官和“十五五”謀劃承上啟下之年，也是推進中國式現代化龍江實踐關鍵一年。站正在新的歷史起點上，“黑龍江高質量發展途径怎麼走？若何推動？”成為本年黑龍江省兩會期間的熱議話題…
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